Курстар

Нәтижеге жеткізетін жазбаша коммуникация™

Тиімді жазбаша коммуникацияның практикалық негізі

Тегін нұсқаулық

Басшылар қалай ықпалды қарым-қатынас жасай алады

Жазып жүрсіз — жазғаныңыз нәтижелі болсын

Жүктеп алу

Тегін нұсқаулық

ЖИ дәуірінде адами дағдыларды дамыту

Дағдылардағы олқылықтарды жойып, командаларыңызды болашаққа дайындаңыз

Жүктеп алу

Тегін нұсқаулық

Түсінбеушіліктен — қызығушылық оятуға

Көшбасшыларға арналған түсінікті коммуникация нұсқаулығы

Жүктеп алу

Тегін вебинар

Анық бағыт беріңіз. Сеніммен ынтымақтасыңыз.

Сет Годин мен Тодд Дэвистің қатысуымен

Көру

Түсініксіз мәтіндер бүкіл жұмысты баяулатады.

Хабарламалар қате оқылғанда немесе түсіндірілгенде, олар жобаларды тежейді, адамдардың көңілін қалдырады және ынтымақтастыққа кедергі келтіреді. Қазіргі жылдам өзгеретін гибридті жұмыс ортасында түсінікті жазу бұрынғыдан да маңызды әрі күрделі.

«Нәтижеге жеткізетін жазбаша коммуникация» қатысушыларға ойды нақтылауға және әрекетке жетелейтін хабарламалар жасауға көмектесетін икемді, қайталап қолдануға болатын үдерісті ұсынады. Әр хабарламада түсініктілік пен оқырманмен байланысқа мән беру арқылы қатысушылар адресатқа назар аударып, ойларын жүйелеуді және әрекетке шабыттандыратын өзіндік мәнерде жазуды үйренеді.

Курста ЖИ туралы қосымша бөлім де бар: ол өзіндік жазу мәнері мен сыни ойлауды сақтай отырып, идеялар табуға, мәтіннің алғашқы нұсқасын жазуға және оны өңдеуге көмектеседі. Өйткені тиімді жазбаша коммуникация ойдың анықтығынан басталады.

88%
түрлі арналар арқылы қарым-қатынас жасауға жұмсалатын жұмыс аптасының үлесі*
100%
кемінде аптасына бір рет түсінбеушілікке тап болатын қызметкерлердің үлесі*
$12,000
өнімділіктің төмендеуі мен уақыттың босқа жұмсалуынан бір қызметкерге шаққандағы жылдық қаржылық шығын^

«Нәтижеге жеткізетін жазбаша коммуникация» курсымен танысу

Үдеріс
Ойдан — жоспарға

Әрекетке жетелейтін хабарламаларды жоспарлап, құрылымдаңыз: әуелден нақты мақсат пен күтілетін нәтижені айқындаңыз.

Алдымен жазыңыз, кейін түзетіңіз

Мәтіннің алғашқы нұсқасын жылдам, сенімді әрі түсінікті жазып, өзіндік мәнеріңізді анықтаңыз және қолданыңыз.

Оқырманды ескеріп өңдеңіз

Хабарламаңызды жетілдіріп, аудиторияны сендіру үшін қолда бар ақпарат пен ЖИ құралдарын пайдаланыңыз.

FranklinCovey оқу форматтары

Бұл курс FranklinCovey All Access Pass® құрамына кіреді. Жазылым ұйымыңызға біздің барлық материалымызға қажет уақытта және қажет жерде шектеусіз қолжетімділік береді.

  • Жүргізушімен онлайн
  • Офлайн
  • Өзіңізге ыңғайлы уақытта
Жазылым туралы толығырақ

Мәтін жазу — жай кеңселік жұмыс емес, стратегиялық қажеттілік.


Түсініксіз коммуникацияның тәуекелдері туралы және «Нәтижеге жеткізетін жазбаша коммуникация» курсы басшылар мен командаларға үнемі әрекетке шабыттандыратын ықпалды хабарламалар жасауға қалай көмектесетіні туралы біліңіз.

Клиенттер тәжірибесі

PepsiCo Food

Ұйымның барлық деңгейінде эмпатиясы жоғары көшбасшыларды дамыту

PepsiCo Foods North America компаниясы мазмұны оқу барысында біртіндеп тереңдей түсетін жүйелі көшбасшылық бағдарламасын жасауды көздеді. FranklinCovey All Access Pass® материалдарын іріктеп, ұйымның барлық деңгейінде эмпатиясы жоғары көшбасшыларды дамытуға арналған CORE Leadership бағдарламасын іске қосты. Толық оқиғаны оқу үшін осы жерді басыңыз.

Толығырақ

Vibe Group

Оқыту мен дамытудың ауқымын кеңейту

Vibe Group — ИТ-мамандарды іріктеу саласындағы жылдам өсіп келе жатқан консалтинг компаниясы. 2011 жылы екі құрылтайшыдан басталып, ол 300-ден астам штаттық және 1 000 сыртқы қызметкері бар компанияға айналды. FranklinCovey-мен серіктестік осы қарқынды өсуді қолдау үшін оқыту мен дамытудың ауқымын кеңейтуге қалай көмектескенін біліңіз. Толық кейсті оқу үшін басыңыз.

Толығырақ

SM Energy

Таланттарды ұстап қалуға арналған жеке көшбасшылық мәдениеті

SM Energy жеке көшбасшылық мәдениетін қалыптастыру арқылы жұмысқа ынтаны арттыруға және таланттарды ұстап қалуға ұмтылады. FranklinCovey All Access Pass® көмегімен басшылар жаңа ортақ тілде сөйлесіп, ынтымақтастық қарым-қатынас орнатып, мақсаттарға тиімдірек жету жолдарын талқылайды.

Толығырақ

Халықаралық персонал іріктеу компаниясы

Жаһандық өсуге арналған мәдениетті дамыту

Халықаралық персонал іріктеу компаниясы өз мәдениетін нығайтуға арналған негіз қалыптастыруға көңіл бөледі. FranklinCovey компаниясының Көшбасшының негізгі 4 рөлі™, бағдарламасы арқылы әлемнің әр түкпіріндегі қызметкерлер ортақ тіл меңгеріп, ортақ тұстарын тауып, бір-бірін жақсырақ танып, түсініп келеді.

Толығырақ

Ресурстар

Түсінікті жазып, сенімді қарым-қатынас жасаңыз.

Басшыларыңызға ынтымақтастықты жақсартуға, адамдарды әрекетке шабыттандыруға және ықпалын арттыруға көмектесу үшін FranklinCovey сарапшысымен байланысыңыз.

info@franklincovey.kz

 

*Grammarly: The 2024 State of Business Communication
^Grammarly: The 2022 State of Business Communication

Көрсетілім сұрау

info@franklincovey.kz